Начальник главного управления профессионального образования Министерства образования Сергей Пищов сообщил журналистам, что в июне во всех вузах Беларуси пройдут ярмарки вакансий для студентов старших курсов в рамках инициативы «Учись и работай».

Инициатива «Учись и работай», направленная на трудоустройство студентов в свободное от учебы время, организована Министерством труда и социальной защиты совместно с Министерством образования.

Сергей Пищов сообщил, что проведена большая работа с заказчиками кадров и соответствующие корректировки внесены в единый тарифно‑квалификационный справочник работ и профессий рабочих. Также, по его словам, в университетах готовят всю необходимую информацию о новых возможностях для студентов старших курсов.

«В течение июня во всех вузах страны состоятся ярмарки вакансий с участием организаций для более детального ознакомления с условиями и возможностями трудоустройства, чтобы этот принцип реализовывался уже летом, во время прохождения производственной практики», – добавил он.

По словам Елены Пещенко, заместителя начальника управления организации и мотивации труда Министерства труда и социальной защиты, в настоящее время около 39 тысяч молодых специалистов ищут работу, тогда как количество доступных вакансий достигает примерно 138 тысяч. Она отметила, что программа «Учись и работай» дает студентам уникальную возможность начать профессиональную карьеру еще до окончания учебы.

На начальном этапе программа затронет свыше 140 должностей в разных сферах. Студенты получат возможность проходить практику под руководством опытных наставников – она будет официально включена в квалификационные характеристики. Трудоустройство предусмотрено на условиях неполного рабочего дня, что позволит совмещать работу с учебой без ущерба для качества образования.

«Сегодня каждым университетом проводится дополнительное обучение своих работников в части информирования студентов о возможностях данной инициативы. Определяются ответственные лица, проводится доработка информационных ресурсов, чтобы молодежь могла легко найти всю необходимую информацию о дальнейших действиях и требованиях для трудоустройства. После этого студентам предстоит обратиться на предприятие, чтобы подписать необходимые документы и приступить к работе в свободное от учебы время», – рассказал Сергей Пищов.

«Проходя практику во время учебы, студенты приобретают дополнительные компетенции, – отметил он. – Это позволяет им быстрее адаптироваться на первом рабочем месте и лучше узнать компанию, в которой они могут трудоустроиться в будущем».

«Ведется активная работа по усилению взаимодействия между учреждениями образования и заказчиками кадров. Также наблюдается ежегодный рост числа целевых подготовок для предприятий. Это поможет как самим организациям сократить количество открытых вакансий, так и студентам получить возможность трудоустроиться во время свободного от учебы времени — для приобретения практического опыта», — добавил он.

Фото: архив БЕЛТА